Baotou West Station Party Committee: Situation Task Education For Employees' Ideological Navigation

Depuis 2014, < p > a href = < http: / / www.Sjfzxm.Com / News / index u.Asp > > panel / a > Le Comité du parti pour l 'Occident, face à la nouvelle situation et aux nouvelles tâches, a adopté de multiples formes d' éducation planifiée, organisée et active sur le Front de la sécurité et du développement des moyens de subsistance, en développant la confiance, en unissant ses efforts et en jetant les bases d 'une bonne exécution de ses tâches.

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< p > connaissance de la situation, l'unité des idées.

La station la Sous - région, montre, en lots < a href = "de l'Organisation à l'adresse suivante: http: / / www.sjfzxm.com / News / index_c.asp" > < / a > à l'employé pour la situation dans la région de la Mission va prêcher, écoute parler objectivement sur la mission difficile l'analyse et La pression de mon bureau existant actuellement, des opportunités et des conditions favorables au développement.

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< p > et entièrement à l'aide de la station de réseau, la propagande de fenêtre de journal de téléphone mobile, station, la position de la colonne, QQ, etc., de pmettre l'administration ferroviaire Congrès de l'esprit, l'interprétation de la sécurité, de la production et de la politique de gestion, et l'impression de matériaux promotionnels concis, faciles à comprendre la délivrance à des mains, faire de l'éducation une couverture totale, zéro sans angle mort, aveugle, que la gravité de la situation de la gare de reconnaître correctement et comprendre des travailleurs actuels et la tâche principale, de manière à former de l'éducation pour tous, tout le monde sait que la situation d'une bonne situation.

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< p > l'obligation, de développer la confiance inébranlable.

Pour que chaque membre du personnel d 'encadrement se définisse lui - même, < a > href = "http: / / www.Sjfzxm.Com / News / index U C.Asp" > responsabilité / a >, renforcer le sentiment d' appropriation.

Informer le personnel de la situation, de la Mission, de la stratégie, de dissiper les doutes, de guider les cadres dans l 'établissement des principaux liens de mission tout au long de l' année, et de se faire une idée et un jugement corrects de leurs responsabilités.

La pression est pmise à chaque couche par couche et un officier, plus objectif de reconnaître correctement la situation de gestion de tâches, une compréhension globale de l'idée de la gare de perception tout au long de l'année, et sa responsabilité à assumer.

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< p > agir avec diligence, décomposer les tâches en couches.

Le Comité du parti de la station produit un document sur la sécurité, la normalisation de la gestion de la sécurité, la normalisation des opérations sur le terrain, la normalisation de la gestion des risques, etc.

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< p > en combinaison avec les "trois de créer trois", et exercer des membres du parti le plus difficile, plus la différence de paquets, un rôle de chef de file et optimale, en balises de tirage d'épreuves, conduisant à des travailleurs, d'optimiser le mode de fonctionnement de sécurité autour de la dérivation, La réparation de vieux et utiliser les déchets et d'autres aspects de la recherche technique, potentiels et d'améliorer l'efficacité, réduire les dépenses de réduction de la consommation, de sorte que le personnel de chaque officier la direction de la sec, un objectif, un secrétariat de rigidité, de diriger le personnel par un officier avec sur Le poste responsable, jouer son potentiel maximum, de la réalisation des objectifs de la Mission, la formation de tout le monde de la responsabilité, de la bonne ambiance tous peut jouer.

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